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可持续发展目标 8 是什么?

促进持续、包容和可持续的经济增长,促进就业,让所有人都有工作,这是可持续发展目标8提出的挑战;让我们看看它是如何实现这一目标的。

一个社会的发展指数与其公民的社会经济状况和生产结构密切相关,而持续和可持续的经济增长及其对创造高质量就业的直接影响是其中不可或缺的。经济的这一基本点有时会受到持续波动和不稳定环境的影响,例如我们目前正在经历的这种环境,这种环境不利于实现公平的成功。这些情况会导致失业和工作不稳定等现象的增加,必须坚决制止。正因如此,联合国在其2030年议程路线图中,于2016年设立了可持续发展目标8,作为解决这些问题的参考点。

根据联合国公布的数据,2016年,全球61%的劳动者从事着不受监管的工作,失业率高达5.6%。此外,性别薪酬差距巨大,在所研究的45个国家中,有40个国家的男性收入比女性高出12.5%。全球范围内,这一差距为23%,照此速度计算,还需要68年才能消除。这些数字再次强调,国际社会所有社会利益相关方必须承诺遏制此类不平等现象,并推行有利于企业和工人福祉的稳定政策。

在新冠疫情造成严重的健康、社会和经济打击之后,这项倡议比以往任何时候都更有意义。然而,要成功扭转这种局面,必须制定清晰且切实可行的目标。这就是为什么我们要看看构成可持续发展目标 8 的主要目标:

可持续发展目标 8 的具体目标是什么?

 

8.1  根据各国国情保持人均经济增长,特别是最不发达国家的国内生产总值每年至少增长 7%。

8.2  通过多样化、技术升级和创新,包括重点发展高附加值和劳动密集型行业,实现更高水平的经济生产力。

8.3  推行以发展为导向的政策,支持生产性活动、创造体面就业机会、创业、创造力和创新,并鼓励微型、小型和中型企业的正规化和发展,包括通过提供金融服务。

8.4 到 2030 年,逐步提高全球资源效率消费和生产,并努力按照《可持续消费和生产十年方案框架》,在发达国家的带头下,将经济增长与环境恶化脱钩。

8.5到2030年,所有妇女和男子,包括青年和残疾人,实现充分的生产性就业和体面工作,实现同工同酬。

8.6到2020年,大幅降低未就业、未接受教育或培训的青年比例。

8.7立即采取有效措施,消除强迫劳动,终止当代形式奴役和人口贩运,确保禁止和消除最恶劣形式的童工劳动,包括招募和使用童兵,到2025年,终止一切形式的童工劳动。

8.8保护劳工权利,为所有工人,包括移徙工人,特别是妇女,创造安全和有保障的工作环境。移民和不稳定就业者。

8.9  到 2030 年,制定并实施促进可持续旅游业的政策,创造就业机会,推广当地文化和产品。

8.10  加强国内金融机构的能力,促进和扩大所有人获得银行、金融和保险服务的机会。

8.a  加强对发展中国家,特别是最不发达国家的贸易援助支持,包括通过《向最不发达国家提供贸易相关技术援助的强化综合框架》。

8.b 到 2020 年,制定并实施全球青年就业战略,并执行国际劳工组织的《全球就业契约》。