Nous rejoignons le nouveau groupe de réflexion sur l'égalité, promu par PWN Bilbao et le Conseil provincial de Biscaye.

La cérémonie d’ouverture, qui s’est tenue mardi 14 à la tour de l’accélérateur BAT B de Bilbao, a été suivie par notre PDG, Jorge González, qui a signé l’incorporation d’Ormazabal dans un groupe de réflexion qui cherche à promouvoir un leadership axé sur l’égalité par le biais de propositions, d’indicateurs et d’actions concrètes, favorisant l’engagement de la haute direction des organisations.

Par la suite, dans le cadre de l’ordre du jour suivant la présentation du « Rapport sur l’évolution de la culture d’égalité et de leadership équilibré dans l’industrie basque », notre collègue Miren de la Cruz a participé à la table ronde « Réflexions et avancées sur le leadership féminin dans l’industrie » aux côtés d’autres collègues représentant des entreprises du secteur telles qu’Iberdrola, Tecuni ou Arteche. Une conférence qui a permis de présenter les expériences professionnelles des participantes en matière de leadership féminin dans l’industrie, ainsi que les principales initiatives promues par leurs organisations.

Chez Ormazabal, nous continuons à prendre des mesures concrètes pour atteindre l’égalité transversale aux niveaux organisationnel et sociétal.