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O Ormazabal Learning Center (plataforma interna de treinamento da Ormazabal) está se expandindo com o lançamento de um novo módulo de treinamento financeiro. Este novo programa de e-learning, que permite aos funcionários aumentar e certificar seus conhecimentos financeiros, se junta à ampla oferta interna de treinamento da empresa para funcionários, que inclui programas de treinamento técnico e comercial, bem como programas de desenvolvimento de talentos.
Esta nova oferta coincide com a atualização dos programas de referência mencionados. Assim, o e-learning técnico/comercial foi atualizado para incluir o novo portfólio de produtos, e o treinamento de mentoria incluiu melhorias em 2023 que resultaram em trinta novos processos de mentoria para profissionais em início de carreira na empresa.
Assim, todo esse esforço se materializa nas 37.857 horas investidas pela força de trabalho da Ormazabal em treinamentos, incluindo também outros tipos de atividades de aprendizagem em idiomas, planejamento estratégico ou liderança. Essa capacitação dos funcionários, além de se manter estável ao longo do tempo, se traduz em uma média de 15 horas de treinamento por profissional por ano.
Quer saber mais sobre nosso compromisso com o desenvolvimento de talentos? Conheça-a em nossa seção de pessoas:
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