Ormazabal Akıllı Şebekeler bölümünün Ar-Ge direktörü Iratxe Urraca, "Sektörün en başından itibaren küçüklere ulaşarak, daha iyi bir dünya için çalıştığımızı anlatması gerekiyor" diyor.

Meslektaşımız, “Dönüşen Bir Dünyada Endüstriyel İstihdam, Kaliteli İstihdam” konferansı sırasında “Yeni Bir Endüstriyel Model İçin Profesyonel Beceriler” başlıklı masaya katıldı

Dijitalleşme ve sürdürülebilirlik gibi yeni toplumsal zorluklarla başa çıkmak için endüstriyel istihdamın nasıl dönüştüğü, 31 Ekim’de Bilbao’daki Euskalduna Sarayı’nda düzenlenen “Değişen Bir Dünyada Endüstriyel İstihdam, Kaliteli İstihdam” konferansında tartışma konusu oldu. Eyaletin önde gelen sosyal ve ticari paydaşlarının katıldığı bu foruma, Ormazabal’ın Akıllı Şebekeler bölümünün araştırma ve geliştirme direktörü Iratxe Urraca da katıldı ve “Yeni Bir Endüstriyel Model için Profesyonel Beceriler” başlıklı yuvarlak masa tartışmasına katıldı.

Bu yuvarlak masa tartışması, endüstrinin yeni toplumsal zorluklara dayalı olarak yetenekleri çekme ve elde tutma konusunda nasıl dönüşüm geçirdiğini değerlendirmek için bir buluşma noktası görevi gördü. Bu bağlamda Iratxe Urraca, sanayi sektörünün dikkatini “küçüklere” çevirmesi gerektiğini belirterek, “En başından itibaren onlara yaklaşmamız gerekiyor, böylece teknolojik mesleklerin gelecek için daha iyi bir dünya yaratmada çok cazip bir bileşen olduğunu görüp anlayabilirler.” dedi. Iratxe ayrıca, “endüstrinin her şeyden önce yeni yetenekler için bir fırsat ve aynı zamanda bir meydan okuma olduğunu, gençlerimize satmamız gereken bir şey olduğunu” vurgulamak istedi. Endüstriyel şirketlerin değişimin itici güçleri olduğunu ve “enerji dönüşümünün sürdürülebilir ve verimli olmasını sağlamak için çalışıyoruz, böylece hiç kimse geride kalmıyor, iş dünyası ve toplum için gerekli yeteneklerin geliştirilmesine odaklanıyoruz.” dedi.

“Şirketler olarak, bu tür bazı programların varlığına rağmen eğitim merkezlerine daha yakın olmak ve Bask Bölgesi’nde dünya standartlarında yer alan teknoloji merkezleriyle iş birliği yapmak için elimizden gelen her şeyi yapmalıyız,” dedi Iratxe, kamu ve özel sektörlerin iş birliği yoluyla yetenekleri çekmek için ortak hedefler araması gerektiğine değinerek. Kurumlar ve şirketlerin ortak rolü konusunda Urraca, Ormazabal’ın “yeni bilgi, yetenek ve beceriler aramak ve mevcut yeteneklere yeni beceriler kazandırmak” için iş birliği yaptığı GAIA’yı (Bask Bölgesi Bilgi ve Teknoloji Endüstrileri Birliği) örnek gösterdi. Ve gerçek şu ki, “bu sadece bir tarafın değil, ilgili tüm aktörlerin işi,” diye sözlerini tamamladı.

“Yeni bir endüstriyel model için profesyonel beceriler” başlıklı yuvarlak masa toplantısına ayrıca Sercontrol CEO’su Iñaki Corral Torres ve FAES İK Direktörü Carlos Gutiérrez Agüero da katıldı. Etkinliğin açılışını Biskay İl Meclisi İstihdam, Sosyal Uyum ve Eşitlik Yardımcısı Teresa Laespada yaptı ve İspanya Hükümeti, Ingeteam, Betsaide ve Zabala Innovation gibi paydaşların temsilcilerini bir araya getirdi. Etkinlik aynı zamanda Bizkaia İl Meclisi ve El Correo tarafından ortaklaşa düzenlendi. gazete.