Ürünlerimiz ile ilgili tüm bilgiler emrinizde
Sunmak
Igorre’deki (Bizkaia) ikincil dağıtım fabrikamız, endüstriyel organizasyonumuzda iyileştirme metodolojilerinin uygulanması nedeniyle ünlü Kaizen Enstitüsü tarafından verilen “Sektörde Sürekli İyileştirme” adlı önemli ödüle layık görüldü. 7 Kasım’da çevrimiçi bir gala sırasında takdim edilen ödül, Ormazabal ekibinin fabrikanın kazan imalat bölümüne odaklanan ve beş yıl öncesine dayanan bir proje üzerinde yürüttüğü çalışmaları takdir ediyor. Ormazabal İkincil Dağıtım Genel Müdürü Jose Luis Bilbao’nun ifadelerine göre bu, “yönetimin özverisini ve tüm organizasyonun azmini gerektiren iniş çıkışlı, uzun ve dolambaçlı bir yoldur.”
Ayrıca, Ormazabal Sekonder Dağıtım Genel Müdürü, “Sanayide Sürekli İyileştirme için Kaizen Ödülleri 2023” törenindeki kabul konuşmasında, tüm ekibin yürüttüğü temel çalışmaları vurgulamak istedi. Canlı sunumu izleyenlere, “Gerçek dayanak, bilgi ve katkılarıyla dönüşümün arkasındaki itici güç olan insanlardadır” dedi.
Bu ödül, iyi endüstriyel uygulamalara olan temel bağlılığımızın önemli bir takdirini temsil ediyor; bu değer, orta gerilim şalt ekipmanlarında lider olarak teknolojik çözüm portföyümüzün referans konumunda yansımasıdır. Kaliteli sanayileşmeye olan sarsılmaz bağlılığımız, süreçlere, makinelere ve metodolojilere sürekli yatırım yaparak son yıllarda Euskalit Altın A 2017 ve İnovasyon 2019 ve Müşteriler 2021 bölümlerinde Gelişmiş Yönetim ödülü gibi çeşitli ödüllerle ödüllendirildi; hepsi Euskalit, Bask Gelişmiş Yönetim Ajansı tarafından verildi.
Ormazabal ikincil dağıtım fabrikasının endüstriyel direktörü Roberto Hernando da projenin “hem finansal olarak hem de çok kısa bir sürede derin kültürel değişim açısından yatırım getirisi anlamına geldiğini” vurguladı. Üretim ve sürekli iyileştirme başkanı Jon Elejabarrieta da aynı fikirdeydi. Elejabarrieta, projenin karşılaştığı en büyük zorluklar arasında “en önemlisinin, sürekli iyileştirmeye dayalı bir modele ve üretim, kalite, ergonomi, güvenlik ve standardizasyon iyileştirme projelerine farklı seviyelerdeki tüm insanların katılımına dayalı bir modele doğru iş gücünde kültürel bir değişim yaratmak” olduğunu belirtti.
2023 Kaizen İspanya Ödülleri’nde Ormazabal’a ek olarak Noel, APD, APM Terminals ve Incarlopsa da farklı kategorilerde kazananlar arasında yer aldı; Sürekli iyileştirme için iç ekiplerinin motivasyonu, iyileştirme faaliyetlerini destekleme ve canlandırmada yönetimin katılımı, yeterliliklerin güçlendirilmesi yoluyla sürekli iyileştirme uygulamalarının teşvik edilmesi ve iyi uygulama örneklerinin kamuoyu tarafından tanınması ile tanınan kuruluşlar.
Share this post
Sanayide Sürekli İyileştirme
endüstriyel organizasyon
Kaizen
Nombre
Departamento
Unidad de negocio:
¿Por qué te interesa formar parte del equipo LEAP?
¿Qué experiencia o perspectiva crees que puedes aportar al equipo?
¿Has participado anteriormente en iniciativas relacionadas con la igualdad de género o diversidad?
¿Tienes disponibilidad para participar en reuniones periódicas (presenciales o virtuales)?
🗣 ¿Hay algo más que te gustaría compartir o proponer en relación con esta iniciativa? (Este espacio es libre para cualquier idea, sugerencia o reflexión que quieras aportar.)